Business overview and objectives
사업 개요 및 목표
사업 개요
청년미래플러스는 고용노동부 청년특화 프로그램으로, 산업별 협회 등
산업계가 협업하여 구직청년의 취업 및 재직청년의 산업 내 성장까지 청년
고용 전 주기를 지원하는 사업입니다.
산업계가 협업하여 구직청년의 취업 및 재직청년의 산업 내 성장까지 청년
고용 전 주기를 지원하는 사업입니다.
｢청년｣이라 함은 15세~34세 대한민국 국적의 취업을 희망하는 미취업 청년 및 우선지원 대상
기업에 취업하여 재직 중인 청년
※ 단, 군필자의 경우 의무복무기간에 비례하여 연장 적용, 최고 39세로 한정
｢중소·중견기업｣이란 ｢중소기업기본법｣ 제2조에 따른 중소기업 및 ｢중견기업 성장 촉진 및
경쟁력 강화에 관한 특별법｣ 제2조에 따른 중견기업을 말함
사업 목표
구직청년 : 취업지원
산업특화 실무중심의 컨설팅, 직무교육, 멘토링 등
산업 특성에 따라 유연한 취업지원 프로그램 제공
산업 특성에 따라 유연한 취업지원 프로그램 제공
구인기업 매칭 등 취업까지 연계
재직청년 : 성장지원
중소·중견기업 재직 청년 대상
맞춤형 직장내 훈련(OJT), 멘토링, 경력설계 지원
맞춤형 직장내 훈련(OJT), 멘토링, 경력설계 지원
산업 내 (중간)관리자로 성장 지원
기업 인사관련자 : 조직문화교육
청년친화형 조직문화교육을 통해 HR 제도 개선,
이해·소통 및 조직 혁신 교육을 통해
안전한 일터 구축 및 수평 문화 조성 지원
이해·소통 및 조직 혁신 교육을 통해
안전한 일터 구축 및 수평 문화 조성 지원
조직문화교육을 통한 경쟁력 있는 기업문화 조성
사업 참여 대상
구직자
방송영상미디어, 웹툰, 클라우드,
시험인증 분야의 취업을 희망하는 청년
(15세 이상 34세 이하)
재직자
방송영상미디어, 웹툰, 클라우드,
시험인증 분야의 중소·중견 기업 재직자
(3년차 이하)
기업
청년친화형 조직문화교육을 통해
조직문화 개선을 희망하는 인사관련자